Comunicação interna

Ações junto dos Colaboradores

A Política de Comunicação Interna do Grupo aposta na transparência, clareza, simplicidade, transversalidade, antecipação, eficiência, atualização e envolvimento de todos os colaboradores. Promover a coesão interna tem sido um tema prioritário no Grupo Segurador Fidelidade.

Neste sentido, são inúmeras as formas de comunicação e aproximação:

 Intranet

Canal de comunicação interna onde é publicada toda a informação relevante desde a forma de organização, aos valores, os motivos de orgulho, as iniciativas, as estratégias, a partilha de sucessos, os produtos e serviços da oferta, os resultados, os êxitos, os prémios, tudo o que de relevante as empresas do Grupo criaram ou participaram, as notícias do sector, as formas de comunicação e os processos de mudança sempre com vista à colaboração mútua, ao espírito de equipa, e a envolver os colaboradores em torno em torno de objetivos comuns.

Na Intranet os Colaboradores têm ainda acesso a um vasto leque de informações, desde oportunidades  existentes de recrutamento interno, benefícios, plano de formação e gestão de desempenho, ferramentas úteis, informação de produtos e serviços, linha de questões, ou seja, todo o tipo de informação relativa ao Grupo e à atividade  que deverá ser do conhecimento de todos.

 

EntreNos

Newsletter interna destinado a comunicar em tempo real com todos os colaboradores do Grupo  informações de interesse geral.

 

Sítio Gente com Ideias

Sítio interno, interativo, que promove a participação dos colaboradores, dissemina conceitos relacionados com o Desenvolvimento Sustentável e mantém atualizada a informação sobre o Programa de Responsabilidade Social.

Este sítio, que funciona como o espelho do programa, disponibiliza menus de informação sobre as temáticas, concursos e atividades em foco em cada mês, promove as recolhas solidárias e ações de voluntariado, divulga os workshops temáticos, dissemina boas práticas de poupança, de gestão orçamental, de vida saudável, ambientais, solidárias, prevenção rodoviária e passatempos com conteúdo didático sobre os diversos temas. O site encerra colunas de especialistas em Vida Saudável e Educação Parental, tem rubricas de coesão interna que aproximam os colaboradores, as equipas e a empresa. Promove a divulgação de bons exemplos replicáveis e de talentos internos, bem como a valorização dos espaços de trabalho.

De uma forma informal, lúdica, interativa e participativa, irreverente até, este site tem uma forte componente didática, promove a partilha de sugestões que acompanham efemérides, curiosidades, dicas e temas que mudam mensalmente, colocando a sustentabilidade na ordem do dia, junto dos colaboradores.

Conversas ao Café… com o Presidente

Ao longo dos últimos anos, no espaço QUEM É QUEM do site Gente com Ideias, vários colaboradores foram convidados a participar e a responderam à pergunta: “Se pudesse falar diretamente com o nosso Presidente, o que lhe perguntaria?”

No âmbito desta iniciativa, Jorge Magalhães Correia, presidente da Comissão Executiva do Grupo, com regularidade, convida estes colaboradores a colocarem pessoalmente as referidas questões, num encontro inteiramente informal denominado Conversas ao Café com o Presidente.

Num ambiente bem-disposto, colaboradores de várias empresas do Grupo têm oportunidade de debater com o Presidente desde os temas mais estratégicos e de negócio aos de âmbito motivacional, passando pela partilha de experiências, troca de ideias e perspetivas, histórias de vida e sugestões, com apontamentos de humor e saudável descontração.

 

Espaços Gente com Ideias

Em todas as empresas que subscrevem o Programa de Responsabilidade Social do Grupo foram criados dez espaços Gente com Ideias que se destinam a acolher e divulgar as iniciativas deste projeto, promovendo a interação direta com os colaboradores.

Estes espaços foram inaugurados com a iniciativa Troca/Troca de Livros e acolhem várias iniciativas como recolhas solidárias, rastreios de saúde ou happy hours de promoção de boas práticas ambientais ou de alimentação saudável.

Diga Lá

Neste espaço interativo, que se encontra alocado no sitio interno Gente com Ideias, qualquer colaborador pode, a qualquer momento, contribuir com as respetivas ideias, críticas construtivas ou comentários que, para além de poderem ser aproveitados como mote para determinadas iniciativas, são partilhados com todo o universo da empresa através de publicação na rubrica “O que já se disse”.

 

Quem é quem?

O desafio que propomos com esta rubrica é aproximar o universo dos cerca de 3500 colaboradores que integram as empresas do Grupo, através de entrevistas mensais a dois colaboradores escolhidos aleatoriamente dentro deste conjunto, dando a conhecer e reconhecer QUEM É QUEM?

Neste questionário surge com caráter permanente a questão “Que Pergunta gostaria de fazer ao nosso Presidente?”.

Os colegas entrevistados são depois convidados a tomar o pequeno-almoço com o Presidente e a efetuar as perguntas pessoalmente na iniciativa “Conversas ao Café com o Presidente”.

 

Quem é Quem Agências

O Grupo Segurador Fidelidade encerra dezenas de Agências e Centros de Mediadores. Todos imprescindíveis para o sucesso comum.  Cada um(a) na sua localização geográfica e cultural e com o seu universo de colaboradores.

QUEM é QUEM Agências e Centros de Mediadores pretende dar a conhecer o ambiente, as pessoas, as equipas, e o que as inspira e move. Mais do que Agências ou Centros de Mediadores trata-se de equipas de pessoas que têm um contributo único e uma função no conjunto que todos os colaboradores querem conhecer e saber mais: um lema, boas práticas, motivos de orgulho e um ambiente único que os move. É isso que todos os colaboradores querem conhecer, saber e partilhar nesta rubrica.

 

Quem é Quem Direções – A ideia do QUEM é QUEM Direções é dar a conhecer as dezenas de Direções do Grupo, todas imprescindíveis para o sucesso comum.  Muito para além das siglas ou das funções da Ordem de Serviço dar a conhecer as pessoas, as equipas, o que as inspira e move para o sucesso de todos e do Grupo.

 

Bons Exemplos

Neste espaço promove-se o conhecimento de boas práticas levadas a cabo por determinado colaborador, equipa, direção ou empresa, que sejam replicáveis. Sempre no pressuposto de que as boas ideias são para copiar e divulgar.

Talentos Cá Dentro que fazem Boa Figura Lá Fora

Sempre à procura de exemplos inspiradores, esta rubrica promete descobrir Talentos Cá Dentro…que fazem boa figura lá fora!

Com este mote vamos em busca dos colaboradores que brilham noutras áreas para além da profissional. Além do reconhecimento e do orgulho de ter colegas assim, o objetivo é dar o bom exemplo e o mote de partilhar e divulgar, cada vez mais e da melhor maneira, os talentos que, afinal, fazem de nós pessoas melhores e mais completas.

 

Descubra onde isto é?

A partir da divulgação fotográfica de um pequeno detalhe lançámos o desafio de descobrir um dos edifícios do Grupo, bem como partir à descoberta da história desses mesmos edifícios, das curiosidades, das facilidades, da localização, das valências e dos pontos fortes afetos aos mesmos, em suma, valorizar cada um dos espaços de trabalho.

 

Cão & Companhia

É a aposta no humor. Porque se sabe que o humor faz muito bem à saúde, é criativo e irreverente, aproxima e humaniza, foi feita esta aposta num cartoon que vai acompanhar os colaboradores e arrancar sorrisos.

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